PETERSON: Rakvere lihatööstus ei saa enam palgatõusu vajadust eirata

Täna hakkavad vastsetest ametiühingu liikmetest Rakvere lihatööstuse töötajad koos ametiühingute keskliidu ja tööstustöötajate ametiühingu esindajatega oma palgatingimuste üle läbirääkimisi pidama. "Läbirääkimistel minnakse tema sõnul kindlasti kollektiivlepingu peale välja," ütles Eesti Ametiühingute Keskliidu esimees Peep Peterson.

Pilt: Scanpix

PETERSON: Rakvere lihatööstus ei saa enam palgatõusu vajadust eirata

Ott Rammo

Täna hakkavad vastsetest ametiühingu liikmetest Rakvere lihatööstuse töötajad koos ametiühingute keskliidu ja tööstustöötajate ametiühingu esindajatega oma palgatingimuste üle läbirääkimisi pidama. "Läbirääkimistel minnakse tema sõnul kindlasti kollektiivlepingu peale välja," ütles Eesti Ametiühingute Keskliidu esimees Peep Peterson.

"Me loodame kõigepealt, et tööandja on konstruktiivne ja võtab asja tõsiselt ja otsib siiski võimalusi töötasude korrigeerimiseks," ütles Eesti Ametiühingute Keskliidu esimees Peep Peterson, kelle sõnul on nüüd viimaks tekkinud võimalus tõsise pakkumisega välja tulla ja tööandja ei saa palgatõusu vajadust enam eirata.

Eesti Industriaal- ja Metallitöötajate  Ametiühingute Liidu esimees Ljubov Serova kinnitas, et läheb juristiga koos homme lihatööstusesse kohtumisele. Ettepanekutest on tema sõnul vara rääkida, sest ametiühing alustas seal alles 20. oktoobril. "Me tahame praegu alles suhteid luua ja selgitada välja, kuidas sellest olukorrast normaalselt välja tulla."

Peterson rääkis, et kohe kui streigiuudis tuli, hakkas ametiühing streikijatega kontakti otsima. "Me kohtusime nendega põhjalikult reede õhtul. Selgitasime kõiki seaduslikke pooli ja võimalusi, kuidas kokkuleppeid sõnastada ja mis need lahenduskäigud on," selgitas ta. "Selle tulemusena juhtus nii, et nad astusid kõik ametiühingusse ja moodustasid sinna oma rakukese."

Tööandjaga pole ametiühingute keskliit ise kontakti otsinud. "Aga riiklik lepitaja on pöördunud, kõnelenud mõlema poolega," lisas Peterson.

"Me kavatseme laieneda ka teistesse tsehhidesse," märkis Peterson.  Läbirääkimistel minnakse tema sõnul kindlasti kollektiivlepingu peale välja. "Mitu rida sinna sisse tuleb, kas seal on esialgu ainult palk kirjas, või on midagi rohkemat, see selgub juba arutelu käigus."

Omaalgatusliku streigi järel vallandatud inimeste paberid on Petersoni teada juristi kätte jõudnud, kes analüüsib võimalusi. "Ühe versioonina olen pakkunud ka seda, et nad võetaks tagasi töörahu tingimustega, see oleks mittejuriidiline lahendus," sõnas ta.

Kui läbirääkimised mingit rahuldavat tulemust ei anna, siis on Petersoni andmetel 1. novembriks kavandatud tööseisak. "Praegu loodame, et äkki ei lähe vaja. Või kui läheb, siis põhimõtteliselt on see valmisolek seal olemas." Tööandjal on tema hinnangul kindlasti kasulikum neid asju ajada ametiühinguga, ametiühingut mitte tõrjuda.

Rakvere lihatööstuse tapamaja 64-st töötajast 27 korraldasid pea nädal tagasi tööseisaku madala palga ja raskete töötingimuste tõttu. HKScan Estonia juhatuse hinnangul oli aga tööseisak ebaseaduslik ning streikijatele kutsuti politsei. Kolm streikijat vallandati.

 

Laadimine...Laadimine...