Meremeeste ametiühing ja Tallink allkirjastasid kollektiivlepingu

Eesti Meremeeste Sõltumatu Ametiühing (EMSA) ja AS Tallink Grupp koos tütarettevõtetega allkirjastasid kollektiivlepingu, millega tõstetakse Tallinki Eesti lippu kandvatel alustel töötavate ametiühingute liikmete põhitöötasusid uuest aastast 75 euro võrra.

Pilt: Scanpix
Eesti

Meremeeste ametiühing ja Tallink allkirjastasid kollektiivlepingu

Eesti Meremeeste Sõltumatu Ametiühing (EMSA) ja AS Tallink Grupp koos tütarettevõtetega allkirjastasid kollektiivlepingu, millega tõstetakse Tallinki Eesti lippu kandvatel alustel töötavate ametiühingute liikmete põhitöötasusid uuest aastast 75 euro võrra.

Leping pikeneb teatud tingimustel teistkordse samaväärse palgatõusu määraga ka aastaks 2019, kui ettevõtte majandustulemused võimaldavad meeles pidada ka töötajaskonda läbi ühekordse aastapreemia 2018. aasta suvel, vahendas BNS ametiühingu teadet.

Lisaks täpsustati uuendatud lepingus stažeerimise tasu. Täiendava soodustusena võimaldatakse laevadel töötajatele teise ja kolmanda haiguspäeva tööandja poolset hüvitamist.

"Loodan, et suutsime ka seekordselt tagada põhjendatud tasakaalu töötajate soovide ja laevandusettevõtluse tuleviku vahel Eesti lipu all. Seni kuni meie kaubanduslikus meresõidus ja väga tugevas rahvusvahelises konkurentsis ei ole Eesti töökohtadele tagatud samaväärne maksustamine naaberriikidega, muutub iga-aastane palgatõus järjest keerulisemate läbirääkimiste objektiks," ütles ametiühingu esimees Jüri Lember pressiteate vahendusel.

AS Tallink Grupp laevadel Eesti tütarfirmades töötab üle 2600 töötaja, kellest 1550 on Eesti Meremeeste Sõltumatu Ametiühingu liikmed.

Ametiühing ühendab 2850 merel, sadamates ja valdkonnaga seotud ettevõtetes töötavat inimest.

Laadimine...Laadimine...